価格.com

ギフト・プレゼント

退職・転職祝い

退職・転職祝い

退職・転職祝いの基本

退職・転職祝いの基本

同僚や友人が転職したり、結婚を機に退職したりする場合は、「お疲れ様」というねぎらいの気持ちと次の仕事へのエールをこめてお祝いをします。職場の慣例に従って送別会を開くのが一般的です。
最近は、会社を辞めて大学に入り直したり、留学をしたり、資格を取ったり、退社後の道のりは多様化しています。お祝いの品を選ぶ際は、次のステップにマッチするものを選ぶとよいでしょう。
ただし、本人の意にそぐわない転職や退職の可能性もあるので、知らせを受けたら事実関係を要確認。お祝いがふさわしくない状況の場合、のしは「御祝」ではなく「御礼」に。今まで勤めてきたことへのねぎらいと感謝の気持ちをこめて、送別会を開きましょう。

喜ばれる退職・転職祝いのルール 5ヶ条

  • 感謝の気持ちを表す
  • 門出を祝う気持ちを伝える
  • 会社に勤務していた証が記念として残るものを選ぶ
  • 手書きのメッセージを付ける
  • 次の職につながるものを贈る

その会社に勤めていた証として、仕事中の写真をアルバムにしたり、寄せ書きをしたり、手づくりの記念品をギフトにそえると喜ばれます。転職先がわかっている場合は、新しい職にマッチする商品を贈るとよいでしょう。

退職・転職祝いのNG 5ヶ条

  • 形式的に花束だけを渡す
  • 無理やり飲み会を開く
  • 縁起の悪いものを贈る
  • 相手の趣味を考慮していない
  • 2つあると邪魔になるものを贈る

飲み会を開くのは慣例ですが、本人がお酒好きでない場合はお食事会にするなど柔軟に対応しましょう。特に授かり婚で寿退社をする場合、妊婦はお酒を飲めないので居酒屋や喫煙OKのお店は避けて。

贈ってはいけないタブーのアイテム

【贈り物 すべてに共通】

  • 下着
  • くし
  • ハンカチ
  • お茶
  • 腕時計

 

  • 万年筆
  • かばん
  • 履き物(靴下・スリッパ)
  • マット

贈り物には、「縁起が悪い」「不吉」など避けたほうがよいものもあります。気にする人も多いので、特に目上の方に贈る場合は配慮したほうがよいでしょう。
タブーの品としては、下着など「下に身に付けるもの」はタブー。また「くし」もいけません。「九=苦、四=死」につながるからです。ハンカチも漢字で「手巾(てぎれ)」になり、手切れや縁切れにつながるため、選ばないほうが無難です。お茶も弔事(香典返しなど)で使われることが多いため、気にする人もいます。「腕時計」や「万年筆」「かばん」は、「より勤勉」という意味を持つので、目上の方にはNG。ただし、置き時計ならOK。踏みつけることにつながる履き物やマットも避けたほうが無難です。

厳選!人気の退職・転職祝い

会社関係の人へのお祝い Best5

フォトアルバム

その会社で過ごした歴史がわかるような写真を、アルバムに綴じて贈りましょう。アルバムは、特別なイメージがある革製、もしくは表紙が厚いもの。女性であればピンク色もおすすめです。

プリザーブドフラワー

男性であればブルーのバラが入っているもの、女性はピンク系がおすすめです。相手のイメージに合わせて、オレンジ系イエロー系など、元気が出る色を選ぶのもよいでしょう。

ペーパーウェイト

バカラや、ロイヤルクラウンダービーなどが一般的。おしゃれ感を出したい場合はガラスのもの、40〜50代には渋い陶器のもの、20代などの若者男子にはシルバーのものが合います。

万年筆

モンブランクロスパーカーペリカンなどが代表的。「より勤勉に」という意味を持つので、目上の方にはNGです。インクの吸入方式は、吸入式カートリッジ式両用式の3つに大別。

ホームベーカリー

パナソニックツインバード三洋電機象印ティファールなどが一般的。特に、ご飯や米粉でパンを作れるタイプは大人気。場所をとるので、欲しいかどうか事前に確認しましょう。

家族・友人間でのお祝い Best5

電卓

プライベート使用であれば、機能性よりもおしゃれなデザインのものがおすすめ。今後、ビジネスで使用するなら、カシオシャープなどの定番ものや、手帳に挟めるカード型や、金融電卓も。

ネクタイ

ネクタイを替えると気持ちも切り替えやすくなるので、季節に合わせて選ぶのもグッド。春ならピンク系イエロー系、夏は明るめのブルー、秋はボルドー、冬は厚手の冬用がおすすめ。

名刺入れ

名刺交換をする機会が増えるので、自分の名刺と相手の名刺を分けて入れられる、2段になったものが便利です。ひと目でブランドものと分かる柄は避けます。男性には、ダンヒルバーバリーなどが上品。

お肉

パーティに欠かせない食材といえばお肉。A5ランクの牛肉イベリコ豚などの高級肉をはじめ、肩甲骨の上のみすじや、わき腹付近のカイノミなど稀少部位も人気。

美容器具

仕事でたまった疲れを取り去り、ますますきれいになってもらえるよう、美容家電を贈るのも◎。パナソニックのスチーマーや、頭皮エステ、日立の美顔器美顔ローラーなどが人気。

現金や商品券を贈ってもいい?

OKです。ただし、目上の方には失礼になるので避けたほうが無難。仕事関係の場合は、3,000〜10,000円程度を部署の人数で割り、品物も添えて贈りましょう。家族の場合は10,000〜30,000程度。友人の場合は、現金や商品券ではなく品物を贈るのが一般的です。

正しい水引きと表書き

正しい水引と表書き
贈る時期 退職当日の退社時がベスト。ただし、部のトップが席を空ける場合は、トップの人がいるタイミングで渡しましょう。
金額の目安 会社関係:3,000〜10,000円(部署で出し合う合計の金額)
友人:3,000〜10,000円
家族:10,000〜30,000円
表書き 「御祝」「謹呈」「御退職御祝」「御礼」
水引き 紅白の蝶結び

最近は、表書きが印刷されたものを使うのが一般的ですが、毛筆を使い楷書体で書くのが正式です。「御餞別」は、旅費の足しにしてくださいという意味合いなので使いません。また、贈り物に「のし紙」をつける場合、「内のしにしますか?外のしにしますか?」と聞かれることがあります。一般的に、配送するときは、のしが汚れたり破れたりする可能性があり、また配送伝票が添付されるので、「内のし」とします。手渡しするときには「外のし」にするのが正式。ただし、控えめに贈りたいときは、手渡しの場合でも「内のし」にしても良いでしょう。

贈り物の添え状文例

贈り物には、必ず手紙を添えましょう。贈り物をするうえで、一番大切なことは、送る側の感謝やお祝いの気持ちを伝えること。品物は、あくまで添え物であり、気持ちをこめた手紙こそが一番大切です。

何を書けばいい?

  • お祝いの言葉
  • 今までのお礼や想い出
  • 相手への想い、退職、転職の感想
  • 相手への共感
  • 今後へのエール

例文

このたびのご退職、
そして、ご転職おめでとうございます。
新人時代から今日まで右も左もわからない私をご指導くださり、誠にありがとうございました。
○○さんのおかげでようやく一人前になれるかなと思っていた矢先の退職にはじめはショックでしたが、転職先でやりたいお仕事ができるということで私もうれしく思います。
これからますますご多忙になるかと存じますが、どうぞご自愛の上、夢を実現なさることを祈念しています。

関東と関西で違いはある?

特に違いはありません。全国的に同じような慣習で行われています。

退職・転職祝い こんな場合はどうする?

  • Q1

    お祝いの品を贈りそびれた場合、いつまでに贈れば常識的にセーフ?

  • A

    「知ったらすぐ」が原則です。贈りそびれて結局贈らないのが一番ダメ。「遅くなって失礼しました」などひと言フォローをして贈りましょう。タイミングがずれたからといって何もしないよりお祝いするほうが、きっと相手の方も喜びますよ。

  • Q2

    リストラによる退職。「頑張って」という気持ちをこめて品物を贈りたい……

  • A

    「頑張って」というよりは、感謝やねぎらいの気持ちを伝えてください。同情めいた気持ちでプレゼントを贈ると、相手が不快になることも。プレゼントの表書きは「御祝」を使わずに「御礼」としましょう。

手渡しでいただいた品は、その場で開けるべき?

一般的に、リボンがけのプレゼントはその場で開け、リボンがかかっていないものは開けないというマナーがあります。だからこそ、退職・転職祝いを手渡す際は、リボンをかけてその場で相手に開けてもらい、お贈りした相手と一緒に盛り上がりましょう。

監修

マナーコンサルタント 西出ひろ子さん

ウイズ株式会社・HIROKO STYLE株式会社代表取締役。社団法人マナー教育推進協会代表理事。さまざまな業種のマナー研修を行うほか、NHK『龍馬伝』のマナー指導も担当。「互いがハッピーになるマナー」がモットー。「相手の立場に立って、相手が喜ぶことをするのが真のマナー。"マナー"と"しきたり"は違うんです。しきたりに縛られ通り一遍なことをするのは、むしろマナー違反。相手を思いやり、どうすれば喜んでくれるのかを考えて接することが何より大切です」

このページの先頭へ

  • ギフト・プレゼント
  • 退職・転職祝い価格.com

Copyright c Kakaku.com, Inc. All Rights Reserved. 無断転載禁止